Erre kell figyelnie a munkáltatónak a szabadság kiadásánál

Erre kell figyelnie a munkáltatónak a szabadság kiadásánál

Egy nemrégiben megjelent kúriai döntés alapján ismét előtérbe került a munkaidő, a készenlét és a szabadság nyilvántartására vonatkozó munkáltatói kötelezettség. Jogvita esetén a munkáltató érdekében áll a szabadság kiadásának, illetve pénzbeli megváltásának...
Üzleti titkot sértett a munkavállaló? Mutatjuk a következményeket!

Üzleti titkot sértett a munkavállaló? Mutatjuk a következményeket!

A Kúria egy friss határozatában kimondta, hogy amennyiben az üzleti titoksértést a munkavállaló munkaviszonya alatt követi el, akkor a Munka Törvénykönyvének (Mt.) kártérítési felelősségre vonatkozó szabályait kell alkalmazni, és a per elbírálása kapcsán a munkaügyi...
Új munkajogi irányelvek a hazai jogrendben

Új munkajogi irányelvek a hazai jogrendben

A Parlament előtt lévő T/1845 számú törvényjavaslat két fontos, munkajogi tárgyú irányelvet ültet át a hazai jogrendbe. Az egyik az Európai Unióban alkalmazandó átlátható és kiszámítható munkafeltételekről szóló 2019/1152-es irányelv, a másik pedig a szülők és a...
Változás az ingatlanok rövid távú bérbeadásánál

Változás az ingatlanok rövid távú bérbeadásánál

Az Európai Bizottság új rendelettervezete egységes szabályokat alkotna az Airbnb és más rövid távú lakás-bérbeadással foglalkozó cégek tevékenységének szabályozása érdekében. Az Európai Bizottság tervezete szerint a rövid távon lakásokat bérbeadó cégeknek adatokat...
Hogyan döntenek a bíróságok a külföldi jog alapján?

Hogyan döntenek a bíróságok a külföldi jog alapján?

Hazai bíróságok előtt folyamatban lévő perekben is időnként előfordul, hogy a külföldi jog alapján kell döntést hozni. Ennek sokféle oka lehet, de a leggyakoribb eset talán az, amikor a peres felek a szerződésükre vonatkozóan a külföldi jog alkalmazását kötötték ki....